2010年2月20-22日，武漢武大巨成加固實業(yè)有限公司、湖北武大珞珈檢測結(jié)構檢測咨詢有限公司和武漢武大天業(yè)結(jié)構設計事務所有限公司進行了年度集中培訓，三公司共有130多人參加。本次培訓分為三部分：年度工作報告及專題講座、技術培訓與部門討論、工作經(jīng)驗交流。

       董事長高作平在年度工作報告中對公司2009年度各項工作進行了回顧和總結(jié)，提出了2010年的工作目標，布置了新年度的工作重點?！?010年的工作目標就是一句話：保增長，促整合，搞改造?！?010年我們是在新的起點上工作，我們工作責任更重了，我們的事業(yè)更大了，我們前途更寬廣了，讓我們懷著從事大事業(yè)的抱負，扎扎實實地完成本年度我們的工作任務！”

       本次培訓組織了三場專題講座，其中二場為專業(yè)技術講座，促使大家進一步了解公司的專利技術與產(chǎn)品及公司安全質(zhì)量管理制度方面的內(nèi)容，公司各授課老師都進行了精心準備、認真授課；另外一場是關于公司股份制改造的講座，公司決策層高度重視，專門邀請了海通證券業(yè)務部李冬經(jīng)理主講，為公司員工上了生動而又深刻的一課。

       21日上午分部門進行技術培訓和制度宣講，下午的分組討論會上，大家結(jié)合崗位實踐進行熱烈的討論，積極主動的建言獻策，為公司的發(fā)展提出自己的看法和建議。

       在22日上午舉行的工作經(jīng)驗交流中，各部門推薦的十一位員工代表作了真摯樸實、熱情洋溢的發(fā)言，暢談自己從事本職工作的切身感受以及工作中遇到的問題和成敗得失。

       這次培訓為期三天，時間短，內(nèi)容多，但員工反映收獲很大。通過集中培訓，大家進一步熟悉了公司的管理制度，了解了公司的專利技術和產(chǎn)品，增長了業(yè)務知識和崗位技能，拓寬了視野和思路，也增強了公司的凝聚力，達到了年度培訓的預期目的。